Từ đó, kết thúc năm 2023, TP. Cẩm Phả đã có 15/16 chỉ tiêu Nghị quyết số 26-NQ/TU ngày 2/12/2022 của Ban Chấp hành Đảng bộ TP. Cẩm Phả về nhiệm vụ phát triển KT-XH năm 2023 đạt và vượt. Một số chỉ tiêu vượt kế hoạch, như: Tỷ lệ kết nạp đảng viên mới, chất lượng giáo dục tổng thể, tỷ lệ tham gia bảo hiểm y tế, giảm tỷ lệ trẻ em dưới 5 tuổi suy dinh dưỡng, giảm hộ cận nghèo, tăng tỷ lệ lao động qua đào tạo.
Thực hiện phong trào thi đua yêu nước, đặc biệt là đợt thi đua chào mừng kỷ niệm 60 năm Ngày thành lập tỉnh 30/10, TP. Cẩm Phả đã phát động triển khai sâu rộng trong toàn hệ thống chính trị, hoàn thành các dự án trọng điểm gắn biển chào mừng và xóa 116 nhà ở tạm, nhà dột nát cho hộ gia đình có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn.
Bám sát nhiệm vụ, mục tiêu đề ra theo tinh thần Nghị quyết số 20-NQ/TU ngày 27/11/2023 của Ban Chấp hành Đảng bộ tỉnh, Thành ủy Cẩm Phả đã ban hành Nghị quyết số 36-NQ/TU ngày 5/12/2023 về phương hướng, nhiệm vụ năm 2024 gắn với chủ đề công tác năm “Tập trung tháo gỡ khó khăn, khơi thông nguồn lực, thu hút đầu tư. Nâng cao chất lượng tăng trưởng kinh tế; phát triển văn hóa, con người giàu bản sắc Quảng Ninh”. Nghị quyết đã đề ra 15 chỉ tiêu chủ yếu, với 7 nhiệm vụ, giải pháp.
Năm 2024 có ý nghĩa quan trọng trong thực hiện thắng lợi các chỉ tiêu, mục tiêu Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp, nhiệm kỳ 2020-2025, do vậy, đồng chí yêu cầu TP. Cẩm Phả cần phát huy truyền thống “Kỷ luật và Đồng tâm” trong công tác xây dựng, chỉnh đốn đảng và hệ thống chính trị thực sự trong sạch, vững mạnh; đặc biệt phải xây dựng tập thể Ban Thường vụ, Ban Chấp hành Đảng bộ thành phố phải thực sự đoàn kết; người đứng đầu thực sự khiêm tốn, trách nhiệm, gương mẫu, cầu thị, có phương pháp làm việc khoa học, thấu tình, đạt lý; thường xuyên rà soát, điều chỉnh, bổ sung, hoàn thiện và thực hiện nghiêm quy chế làm việc của cấp ủy, tổ chức đảng và tăng cường kỷ luật, kỷ cương của đảng, thực hiện nghiêm quy tắc tập trung dân chủ; chấn chỉnh ngay một số cấp ủy, tổ chức đảng hiện đang buông lỏng công tác xây dựng, chỉnh đốn đảng, buông lỏng trong thực hiện quy chế làm việc và nguyên tắc tổ chức trong sinh hoạt đảng; tiếp tục đổi mới phương pháp, lề lối làm việc khoa học, dân chủ, sâu sát, có tình, có lý; quan tâm xây dựng, phát triển đảng viên, nhất là đảng viên trong doanh nghiệp, trong khu dân cư.
Cùng với đó, Ban Chấp hành Đảng bộ TP. Cẩm Phả chỉ đạo rà soát tổng thể các mục tiêu, chỉ tiêu mà Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp đã xác định, trong đó lưu ý đối với chỉ tiêu thu gom xử lý rác thải tập trung, tỷ lệ che phủ rừng trên địa bàn; khắc phục ngay những tồn tại, hạn chế trong GPMB để thực hiện đẩy nhanh giải ngân vốn đầu tư công; tăng cường công tác quản lý nhà nước trên các lĩnh vực, gắn trách nhiệm người đứng đầu trong việc quản lý chặt chẽ, sử dụng hợp lý, hiệu quả đất đai, đất rừng, đất mặt biển; tập trung xử lý dứt điểm các kiến nghị sau kiểm tra, thanh tra, giám sát; khẩn trương hoàn thành các quy hoạch, nhất là các quy hoạch phân khu, quy hoạch chung, quy hoạch điều chỉnh cục bộ chung TP Cẩm Phả đến năm 2040, tầm nhìn đến năm 2050; tập trung nâng cao chất lượng tăng trưởng kinh tế một cách bền vững, phấn đấu hoàn thành số thu NSNN cao nhất.
Tiếp tục thực hiện hiệu quả Nghị quyết chuyên đề của Tỉnh ủy về phát triển cảng biển, dịch vụ cảng biển và Đề án phát triển du lịch thành phố trong giai đoạn 2020-2030 gắn với Đề án tổng thể phát triển sản phẩm du lịch biển đảo vịnh Hạ Long, vịnh Bái Tử Long, Vân Đồn, Cô Tô; tạo bứt phá về thu hút đầu tư các dự án du lịch biển đảo kết nối với khu vực Hạ Long, Vân Đồn. Tiếp tục nâng cao chất lượng cải cách hành chính, đẩy mạnh chuyển đổi số, đảm bảo an ninh, an toàn thông tin; nâng cao chất lượng, hiệu quả trong thực thi công vụ và xây dựng văn hóa phục vụ trong đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức. Tiếp tục triển khai quyết liệt, đồng bộ, thường xuyên, toàn diện và nâng cao chất lượng, hiệu lực, hiệu quả trong công tác kiểm tra, giám sát, kỷ luật đảng; tăng cường kiểm tra đối với tổ chức đảng, người đứng đầu cấp ủy trong thực hiện nhiệm vụ, nhất là đối với lĩnh vực nhạy cảm, dễ phát sinh sai phạm, tham nhũng, tiêu cực.
Thành phố cần có sự bứt phá, đột phá về công tác cán bộ, với việc tập trung rà soát đội ngũ cán bộ, nhất là cán bộ nằm trong quy hoạch, đảm bảo lựa chọn được đội ngũ cán bộ có tâm, có tầm đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ; thực hiện tổng kết các mô hình thí điểm, kiêm nhiệm; thực hiện có hiệu quả Chỉ thị số 39-CT/TU của Tỉnh ủy về chăm lo Tết cho người dân trên địa bàn, đảm bảo mọi người, mọi nhà đều có Tết no ấm, sum vầy, hạnh phúc.